Actoria entreprise de la semaine de la CCI de Nice Côte d'Azur, transmission d'entreprises en Tunisie
Transmission entreprise – business – analyse financière business

ENTREPRISE DE LA SEMAINE DE LA CCI NICE-COTE-D’AZUR : ACTORIA INTERNATIONAL


La CCI de Nice-Côte-d’Azur a retenu ACTORIA INTERNATIONAL comme entreprise de la semaine. Cinq questions à André Didelot
1 – QUEL EST LE PROFIL DE L’ENTREPRISE ?
ACTORIA INTERNATIONAL est un groupe international de conseil spécialisé dans la cession d’entreprise et dans le conseil en reprise d’activités. Le groupe est présent dans 7 pays (Tunisie, Belgique, Luxembourg, Suisse, Espagne, Italie, Grande Bretagne) et compte une vingtaine de consultants experts dans cette activité plus particulièrement orientée vers les PME.
ACTORIA est spécialisé sur trois domaines :
–          La cession d’entreprise où nous conseillons les dirigeants pour céder leur entreprise de la façon la plus efficace possible en évaluant précisément leur valeur économique et financière.
–          La reprise d’ entreprise où nous accompagnons des groupes ou des fonds d’investissement qui souhaitent trouver des opportunités de croissance externe.
–          La levée de fonds où nous orientons les dirigeants de sociétés vers les meilleures opportunités de financement. Avec Actinvest nous disposons d’un important portefeuille d’investisseurs financiers recherchant des opportunités de rendement dans des projets de développement.
2 – QUELLE EST SA VALEUR AJOUTÉE?
L’équipe des consultants d’Actoria dispose d’une expertise très forte dans un domaine stratégique et suit un code de déontologie précis dans sa démarche d’accompagnement des chefs d’entreprise. Les processus dans lesquels nous sommes engagés avec des investisseurs ou des dirigeants d’entreprise nécessitent de travailler dans la durée en privilégiant la satisfaction à long terme de nos clients plutôt que le mirage d’un coup financier sans lendemain. Nous travaillons dans un milieu où la confiance est essentielle et nous bénéficions d’une reconnaissance forte de nos clients et partenaires. J’ajoute que le développement d’Actoria ces dernières années nous a permis de mailler des territoires ce qui nous permet d’être informés facilement des opportunités de cession ou de reprises d’entreprises. Nous tenons à être une référence dans ce métier très spécialisé. C’est pour cette raison que nous avons particulièrement soigné notre site Internet qui fournit aux chefs d’entreprise une mine d’informations sur toutes ces questions qui les préoccupent. Ils peuvent ainsi trouver régulièrement sur notre blog des informations et des études sur des questions d’actualité qui les concernent. Cette volonté d’expertise nous conduit d’ailleurs à bien travailler avec la presse économique qui trouve chez nous beaucoup d’informations pertinentes sur le marché des cessions d’entreprise. Nous avons aussi été interrogés plusieurs fois par la chaîne BFM business ce qui est une reconnaissance de notre expertise.
3 – QUELS SONT VOS OBJECTIFS POUR LES MOIS À VENIR ET ALLEZ-VOUS RECRUTER ?
Les six premiers mois de l’année 2016 montrent dans le prolongement de 2015 un accroissement en volume et en valeur des transactions de cession et reprises d’entreprise. Nous continuons donc de développer notre cabinet en local et nous pensons recruter en 2017 dans notre région.
4 – QUELLE EST VOTRE PRIORITÉ DU MOMENT ?
Compléter notre dispositif global d’organisation et nous renforcer dans certaines régions et à l’international. Et bien sûr accompagner chaque jour les clients qui nous font confiance dans leurs projets.
5 – EN NOVEMBRE 2016, VONT SE TENIR LES ÉLECTIONS CONSULAIRES, ALLEZ-VOUS VOTER ET POURQUOI ?
La CCI de Nice Côte d’ Azur nous fait confiance en nous invitant dans des manifestations où nous informons les chefs d’entreprises des difficultés des processus dans lesquels ils s’engagent, qu’il s’agisse de cession, de reprise de création ou de levées de fonds. Il est donc logique que nous soyons impliqués dans une élection pour un organisme qui a pour mission d‘œuvrer pour la vie des entreprises.
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CONTACTS

Questions fréquentes FAQ

Questions fréquentes sur la transmission d’entreprise en Tunisie

Actoria accompagne les dirigeants tunisiens dans la cession, la transmission et la reprise d’entreprises, en particulier les PME familiales et industrielles.

Quelle durée pour transmettre une entreprise en Tunisie ?

En moyenne 6 à 12 mois. Délais influencés par la fiscalité, la gouvernance familiale et la structuration financière.


Comment sont facturés vos services ?

Frais de préparation + success fee en cas de succès. Première consultation confidentielle gratuite.


Comment est évaluée une PME tunisienne ?

Méthodes : DCF, multiples EBE/EBITDA, approche patrimoniale. Analyse des flux, dépendance dirigeant, structure RH, certification comptable, environnement sectoriel.


Quand informer le personnel ?

Une communication progressive est recommandée pour préserver la stabilité sociale et opérationnelle.


Quels secteurs accompagnez-vous ?

Industrie, agroalimentaire, services, TIC, santé, distribution, BTP, export.


Comment identifiez-vous des repreneurs ?

Réseau local & international, investisseurs, groupes industriels, dirigeants, approches directes ciblées.


La confidentialité est-elle garantie ?

Oui — NDA, anonymisation, diffusion contrôlée, data room sécurisée.

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Diagnostic confidentiel offert.

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info@actoria.tn

Des questions ?

Une équipe d’experts à votre écoute

Ils nous ont fait confiance

Actoria m’a permis de diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements dans les processus de notre société, de proposer des optimisations et de les mettre en œuvre. Actoria nous a également accompagnés avec succès sur l’ensemble des phases du projet de transmission de notre entreprise à un groupe de notre secteur: préparation de mon entreprise, identification de partenaires repreneurs, négociation jusqu’à l’entrée au capital du partenaire. Actoria nous a apporté une expertise en négociation et nous a trouvé un bon partenaire.

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Sylvain LibherTriplast

Nous étions relativement pressés de trouver une solution car ma santé se détériorait rapidement. Le consultant de Actoria m’a permis de mener avec succès le projet de vente de mon entreprise. Son action a été prépondérante pour mener à bien ce projet délicat car très impliquant pour l’ensemble de nos activités au quotidien. Ce projet me tenait à cœur et devenait de plus en plus nécessaire. L’impulsion donnée par Actoria a été décisive pour le réaliser.

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Olivier de BellevueBrehm

Dans un premier temps, Actoria a effectué un diagnostic efficace des forces et faiblesses de notre entreprise puis a proposé de les prendre en compte dans notre gestion afin d’augmenter la valeur de notre entreprise. Actoria a conduit ce projet avec l’ensemble de mon équipe dirigeante ce qui a permis d’impliquer l’ensemble des opérationnels et de pouvoir mettre rapidement en place une solution d’entrée au capital d’un investisseur, complétée par l’entrée de certains cadres de mon entreprise ainsi que d’une banque.

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Romuald SoblesseKaufmann SA

Je ne pouvais pas être plus heureux avec le résultat, mais, je suis particulièrement heureux de ma décision de travailler avec Actoria. L’objectif atteint était le résultat direct du travail acharné et le professionnalisme sophistiqué de Actoria sur mon entreprise. De notre première rencontre à travers le processus de préparation raisonnable, toutes les phases de la transmission, les opérations juridiques et financières ont été gérées par l’équipe de Actoria. Leurs compétences étaient encore plus évidentes lorsque les complexités de cette transaction étaient à leur apogée.

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Hervé RoduitOmega Group

Embaucher Actoria a fait la différence pour atteindre mon objectif de départ et de passer à mon défi professionnel suivant. La vente d’une entreprise comme AMR dans ce marché n’a pas été une tâche facile. Actoria a démontré de la persévérance dans l’identification des bons repreneurs avec la connaissance de mon secteur afin de poursuivre le développement de mon entreprise, et a fourni des conseils professionnels tout au long du processus.

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Nicolas RafaleAMR SA

Le processus de vente de la Société a été un voyage très long et difficile. Le soutien professionnel de Actoria a rendu cet effort beaucoup plus facile. Je tiens à remercier particulièrement les consultants de Suisse et Maroc pour leur collaboration très efficace. Vos consultants ont proposé des solutions créatives au cours des négociations pour surmonter efficacement les obstacles significatifs afin de conclure l’accord. Leur expérience, les connaissances et le professionnalisme a contribué à la réussite de cette transaction.

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Gilbert SibersteinGroupe Janvic

Le groupe en résumé :

Chaque année 60 missions réussies avec 20 associés et senior consultants Sur des entreprises de 5 à 100 salariés Réalisant un chiffre d’affaires de 1 à 100 Millions

Nous sommes implantés dans de nombreux pays en Europe et Afrique afin de donner accès à des repreneurs/investisseurs étrangers :

ACTORIA International ACTORIA Swiss ACTORIA Maroc ACTORIA Belgium ACTORIA Espagne ACTORIA Luxembourg ACTORIA Italia ACTORIA France